第一篇:教育局就业中心工作体会
教育局就业中心工作体会
从2014年5月开始,受学校委派,我有幸来到巿教育局就业中心工作,进入了一个陌生的环境和一个我从业没接触过的全新领域。在将近一年的时间里,曾经有过彷徨和苦闷,庆幸的是,得到了中心领导及中心所有同事的指导和帮助,使我学会了很多,懂得了许多。在中心工作和学习的一年成为我个人不平凡的经历。下面就一年的工作总结和感悟如下:
一、协助创业、就业工作,积极主动,在学习中收获成长
进入中心以来,从5月份的创业大赛、7月份的大学生就业工作座谈会,到法律知识讲座,创业帮扶走访活动,以及11月赴科大招聘会,长株潭衡师范类供需洽谈会,样样都是大事,件件都是在忙碌中度过;我都积极主动,不懂的地方多学习,多思考,尽自己最大的努力让工作不断完善。正是这些工作过程让我收获了成长,历练了自己,开拓了我的视野。
二、担任值月主任,始终把责任放在首位
担任中心值月主任,我始终把“责任”二字放在首位,积极统筹规划,制定工作计划和根据工作计划安排好本月及每周工作,及时督促事件落实,每天督促值日人员做好中心窗口接待、安全、卫生等工作,尽到一个值月主任应有的职责。担任值月主任,是对我本人工作的一种肯定,强化了我主人翁意识,也锻炼了我的管理水平。
三、负责窗口接待工作,以高效、热情办事为宗旨
窗口接待工作业务种类多,事无巨细,一言一行代表着巿局机关形象,我始终以高效、热情办事为宗旨,做到让每一 ……此处隐藏7412个字……之前或之初的一时冲动,而应该是始终必须坚持的日渐致臻的信念与行为。我们党员干部永远是人民的一员,不能游离于人民之外,不能凌驾于人民之上,不能当群众的尾巴,而应该自觉地为全体人民服务,做党和国家事业发展的带头人。找准了这一坐标,我们就坚守了党性,我们的思路就不会偏差,我们的行动就不会滑入官僚和腐败的沼泽地带。我们也就会实现《工作规划》中提出的“党风政风明显改进,腐败现象进一步得到遏制,人民群众的满意度有新的提高”的预定工作目标。
三、学习贯彻《工作规划》,必须规划理性的个人前途。
《工作规划》在强调加强领导干部党风廉政教育时,要求领导干部做到“两个牢固树立”也就是“牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观”。在强调“开展丰富多彩的廉政文化创建活动”时,要求“结合社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育”。前述“六观”和“四德”对党员领导干部而言确实倍加重要。分析无数个堕落为人民罪人的实例,那些对象正是“有眼无观”“为官缺德”,正是不能正确认识“我是谁?”“现在哪?”“该干啥?”“在干吗?”那些害群之马假公济私,贪婪索取,最后走上不归路,坠入万恶渊。《工作规划》就反腐倡廉教育、法规制度建设、强化监督制约、加大惩处力度等工作提出了具体可操作的要求,这实际上是一剂有利于增强领导干部防腐拒变的预防针,是一贴有利于干部健康成长的对症药。《工作规划》是党对干部的珍惜和爱护,是一道防止党员干部挨枪落马的实掩体,是一堵阻止党员干部惹火烧身的防火墙。我们要从中领悟出将党和国家的事业与自己的个人发展前途同向互利的元素,自觉将个人发展至于集体和国家利益之下,理性规划自己的个人发展前途,不然,只能是自讨没趣,自绝后路,自掘坟墓。