收费分公司党支部工作总结

收费分公司党支部工作总结

2020年，收费分公司党支部在公司党委的正确领导下，根据集团公司党建工作的有关要求和部署，以围绕收费服务重点抓党建，扎实有效地推进党员队伍的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，使党员干部的整体素质不断提高，促进收费分公司党支部及其他各项工作取得明显成效。现将分公司党建工作情况总结如下：

一、深化政治建设

（一）坚持以政治建设为统领，牢牢把住收费党支部建设的根本方向。一是组织党员干部谈体会讲认识，引领大家深入学习党的历史，提高党性修养水平，发挥先进模范作用，加深对习近平新时代中国特色社会主义思想理论威力和时代价值的认可认同，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是开展谈心谈话，既谈理想党性，也谈工作生活，在交心交流中纠正思想偏差、化解矛盾疙瘩，全面查找践行党章党规存在的主要问题，深度检视自身问题，严肃开展批评和自我批评。

（二）加强理论学习培训。把政治理论学习作为首要任务，将党章、中国特色社会主义理论和习近平总书记系列讲话精神，列入分公司党员干部理论学习和教育培训计划。由于疫情防控期间，减少集中组织学习，分公司党支部探索通过微博、公众号等新媒体新载体，由线下学习转到线上学习，提高学习的针对性和时效性。同时组织党员干部加强法律法规和业务知识的学习，不断提高自身综合能力素质，努力争创学习型党组织。

（三）加强理想信念教育。围绕增强支部党员干部道路自信、理论自信、制度自信，上好“三会一课”、民主评议党员 ……此处隐藏1869个字……和谐型、清廉型的“五型”党支部。一是着力提高实践潜力，切实用党的科学理论指导工作实践;二是着力强化职责意识，积极丰富党内活动的内容和形式，不断增强党支部的吸引力和感染力。三是坚持党务公开制度，从严做好党费收缴，全体党员按标准交纳党费，支部按月足额上缴。四是严格执行“三会一课”制度，截止到11月30日，共召开支委会议11次、党小组会议11次、党员大会3次、党课3次、主题党日11次。

四、深化作风及纪律建设

认真落实党建自查工作，组织分公司全体党员学习上级公司文件，统一思想，提高认识，认真梳理、总结分公司的党建工作，深入开展反腐倡廉教育，进一步抓好领导干部廉洁自律工作。加强中国特色社会主义理论体系和党性党风党纪教育，引导党员干部做到讲党性、重品行、做表率。提高党员干部拒腐防变的意识和能力。进一步强化责任担当，认真落实领导廉洁自律的各项规定，加强对党员干部的日常监督管理，增强规矩意识，严守纪律底线，坚守杜绝违规违纪问题的发生。

2020年，收费分公司党支部建设工作取得了一些成效，但是与上级党委的要求还存在一些问题和不足。一是党务工作开展的力度还不够，缺乏活力；二是党建活动开展得不够丰富多彩，形式单一。

在今后的工作中，分公司党支部将克服困难，开拓创新，进一步全面强化党建工作责任制，继续推进“两学一做”、“不忘初心 牢记使命”等学习教育活动常态化，推进作风建设，打造清正廉洁的干部队伍。进一步发挥党员自身特点和优势，结合分公司工作实际，广泛组织开展党员教育活动，增强员工的凝聚力和向心力，为分公司各项工作提供坚强保障。

党支部书记：

赤峰富龙热力有限责任公司收费分公司党支部

2020年12月2 日