计划生育保证书样本

第一篇：计划生育合同样本

甲方： xxx（单位）

乙方：

为落实计划生育基本国策，根据现行的人口与计划生育方针政策和法律法规，结合本单位实际，甲乙双方协商签订本合同，供双方遵守。

一、甲方的权利和义务

（一）定期组织乙方参加学习、培训，及时向乙方宣传上级计划生育法律法规和政策。

（二）甲方为乙方及时协助申办一孩《计划生育服务手册》或二孩《生育证》或《流动人口婚育证明》或《独生子女父母光荣证》及符合法律法规规定的请求事项。

（三）及时为乙方免费供应避孕药具，帮助乙方免费落实安全可靠的避孕节育措施，并结合县、乡（镇）两级计划生育服务站免费提供产后、术后、药具随访服务。

（四）甲方组织乙方已婚育龄妇女到规定的地点享受免费查体服务。

（五）甲方为生育一孩后及时落实节育措施，申领了《独生子女父母光荣证》的乙方，从领证当月起到独生子女年满14周岁止，每月发给不少于10元的独生子女父母奖励费，并享受优先、优惠待遇。

（六）甲方为育龄妇女做好计划生育服务工作，把好档案建立、生育证申报、节育措施落实、孕情检查（月访季查）等关口，对违反《合同》的育龄人员及时处理并征收违约金。对违法生育的及时向计生部门通报，协助督促缴纳社会抚养费，并按有关规定给当事人、有关责任人党政纪处分。

二、乙方的权利和义务

（一）按时参加甲方组织的学习、培训和服务。

（二）乙方在结婚登记、怀孕、生育、合法收 ……此处隐藏1717个字……/p>

甲方：xxxxxxx有限公司 乙方：

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第五篇：计划生育个人保证书

实行计划生育、控制人口数量、提高人口素质是我国的基本国策，实行计划生育是每一位公民的法律责任。为确保我司计划生育指标落实，公司全体员工必须做到：

1、 自觉遵守国家有关计划生育政策和公司《计划生育管理制度》，达到计划生育、 采取有效节育措施、为独生子女办证、晚婚、晚育要求。

2、未婚员工要树立良好的社会道德观念，实行晚婚、晚育。正确对待恋爱、婚姻问题，保证不出现未婚先孕，未婚先育和早婚、私婚等违法行为，否则将视为自动辞职。

3、已婚女员工或已婚男员工其配偶未满23周岁生育的，将立即开除 。

4、已婚女员工产后3—6个月内，应首选上环措施，保证不计划外生育。自觉参加公司组织的妇检查环查孕活动，每月自觉进行经期冲洗登记。

5、已婚男员工有责任督促并做好其配偶在产后半年内选择落实长效避孕节育措施，保证按期交回《计划生育回条》。

6、认真、如实填写个人计生生育资料，个人情况发生变化时，及时报知公司计生工作人员。

7、夫妻双方都是农村户口的，只生育一个子女是女孩的，夫妻双方任何一方在我司工作期间都不允许生第二胎。

8、积极参加公司开展的各项计生活动，全年能完成各项计生任务的，按《计划生育管理制度》进行奖励。不完成计划生育任务的个人按《计划生育管理制度》处理。

本保证书一式二份，公司和个人各执一份。

保证书有效期为：自二oo 年 月 日至二oo 年 月 日。

甲方：xxxxxxx有限公司 乙方：

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